一、岗位职责：
1、入职后作为车间后备管理人才储备培养，全面掌握工艺知识、操作流程及管理办法；
2、协助生产领导完成具体生产管理工作；
3、由基层培训实习开始，将来晋升为以处理生产相关工艺或生产管理或者售后服务为主。

二、岗位要求：
1、高中、中专、技校以上。
2、可吃苦耐劳，具责任心，沟通及表达能力佳，学习意愿强。
3、能适应加班
4、吃苦耐劳，为人诚实，积极进取，踏实肯干。